Formation référencée dans le catalogue Clé en main d’un OPCO

Formation : Excel, base de données et tableaux croisés dynamiques

version 2016/2013/2010

Excel, base de données et tableaux croisés dynamiques

version 2016/2013/2010

4,6 / 5

Cette formation vous permettra de maîtriser les fonctionnalités avancées d'Excel. Elle aborde la gestion des bases de données, la maîtrise des formules complexes, la conception de graphiques et de Tableaux Croisés Dynamiques.

Inter

Intra

Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. TCD

Prix : 500 € H.T.

1j - 7h00

Pauses-café et
déjeuners offerts

Financements

Dates, lieux et Inscription

Nous contacter

Objectifs pédagogiques

À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :

Structurer une liste de données à analyser
Connaître les fonctions de recherche des données dans une liste
Maîtriser les fonctions de calcul statistiques sur les données
Créer un Tableau Croisé Dynamique à partir d'une liste
Ajouter des champs calculés dans un Tableau Croisé Dynamique (TCD)
Maîtriser les graphiques et mettre en valeur les données d'un TCD

Public concerné

Public souhaitant analyser des tableaux de données.

Prérequis

Bonnes connaissances des fonctionnalités de base d'Excel.

Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant ce test.

Programme de la formation

Les bases de données

Structurer une liste de données, utiliser les "Tableaux de données" d'Excel.
Trier des données avec une ou plusieurs clés de tri.
Supprimer les doublons.
Filtrer les données à l'aide du filtre automatique : filtre chronologique, numérique ou textuel.

Travaux pratiques

Exemple de gestion de bases de données. Trier et filtrer des données. Afficher un sous-total dans une base de données.

Les tableaux de synthèse avec l'outil "Tableaux Croisés Dynamiques"

Comprendre, définir et créer un tableau croisé dynamique.
Varier les axes d'analyse et la structure du TCD.
Actualiser un TCD.
Améliorer la présentation des TCD.
Filtrer et trier dans un TCD. Utiliser des segments et des chronologies pour filtrer un Tableau Croisé Dynamique.
Regrouper des informations date ou numérique dans un TCD.
Exploiter les modalités de calcul dans les TCD : dénombrements, moyennes, pourcentages, cumuls, ratios...
Insérer un champ calculé dans un TCD.

Travaux pratiques

Créer des Tableaux Croisés Dynamiques pour analyser et synthétiser l'information des tables de données. Approfondir les calculs sur les TCD.

L'illustration de ses résultats avec les graphiques

Créer, mettre en forme et imprimer un graphique croisé dynamique.
Comprendre les avantages et les contraintes des graphiques croisés dynamiques.
Personnaliser les graphiques croisés dynamiques.

Travaux pratiques

Créer, mettre en forme et imprimer un graphique croisé dynamique.

Modalités pratiques

Travaux pratiques

Echanges, partages d'expériences, démonstrations, travaux dirigés et cas pratiques.

Méthodes pédagogiques;

Pédagogie active basée sur des exemples, des démonstrations, des partages d'expériences, des cas pratiques et une évaluation des acquis tout au long de la formation.

Modalités d'évaluation

Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…

Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement

Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.

Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Financement par les actions collectives ou clé en main

Jusqu’à 100% de prise en charge des frais pédagogiques de la formation dans la cadre des actions collectives ou des tarifs négociés avec les actions « clé en main » mises en place par les OPCO. Cliquez sur l’OPCO pour découvrir les modalités financières associées

Mobilités

Avis clients

4,6 / 5

Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.

MÉLANIE B.

29/11/24

4 / 5

Contenu satisfaisant. Les exercices étaient détaillés et clairs. Aurais apprécié + de contenu sur l’analyse des données et la résolution des exercices en autonomie. Mais en 1 journée, c’est compliqué.

ESTELLE C.

29/11/24

5 / 5

Cette formation a répondu totalement à mes attentes - quasiment que de la pratique ce qui permet une mise en application rapide

LAETITIA V.

29/11/24

4 / 5

Satisfaite du contenu mais peur de vite oublier par manque de supportUne recherche Google ne nous permet pas de savoir ce qui est possible de faire, on va faire une recherche sur un besoin ciblé

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Horaires

En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.

En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.

Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.

Dates et lieux

Sélectionnez votre lieu ou optez pour la classe à distance puis choisissez votre date.

Classe à distance